据以往惯例，不通级别的劳模可以享受由所在单位提供的劳模津贴，津贴随每月工资发放。

据今年出台的新规定，全国劳模将享受每月120元的荣誉津贴，时限为5年；生活困难的省级以上劳模将享受每年2000元的生活补助；机关、团体、企事业单位要为劳模办理养老保险；劳模所在单位要定期组织劳模体检；劳模由于医疗费开支过大，造成家庭生活困难的，其所在单位要给予适当补助。