1、优才派遣工的工资和福利是由用工单位提供支付(或由劳务公司代付)。
2、工资施行同工同酬。
3、用工单位无同岗位其他劳动者，参照用工单位所在地相同或相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
4、社保也是要办理缴纳的。
5、只是不同的用工单位具体运作标准不同：有的是按照平均标准，有的是按照最低标准。