1、在进行面试的时候，根据专业不同会有所侧重，比如应聘的是技术岗位，则要看专业知识能力和动手能力，还有团队合作，如果应聘管理和营销类岗位，则主要看口才、文笔和协作。
2、无论竞聘哪个岗位，一定要先了解一下移动公司的业务种类，并且要用移动公司的手机号，这是一种尊重，会加分的。