谢题主！针对上述问题，似乎很难回答完美。产品质量是企业的‘生命线’！这不容置疑！数十年前的产品质量检测，是产品己成型后的‘最后一锤’定音。由于该质量检测手段忽略了...

我个人认为： 第一、吵架的性质，取决于吵架的原因。如果是因工作中意见不一致而吵架，是平常，是可以理解的，甚至在某种程度上应给予鼓励。如果是因性格不合等私人原因而吵架...