根据工作需要，现面向社会公开招聘运营检修人员，具体事项如下：

一、招聘岗位及任职资格条件

二、应聘基本条件

（一）拥护中华人民共和国宪法, 坚决执行党和国家的路线、方针和政策，政治素质好。

（二）身心健康、品行端正、诚实守信、勤勉自律、遵纪守法，无违法违纪及不良行为记录。

（三）年龄35周岁以下，身体健康。

（四）双眼矫正视力1.0以上，无色盲、色弱，无听力障碍，身心健康，具备岗位要求的身体条件。

（五）能适应地下车站、高架车站的工作环境及线路筹备、运营期间艰苦的工作条件。

（六）具有承受工作压力的心理素质及职位要求的工作能力。

（七）服从公司对岗位的安排和调整，心理素质良好。

（八）凡有下列情形者不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.因违纪违规问题正在接受相关部门调查的；

4.刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的；

5.有其他不良行为和记录的；

6.法律规定不能聘用的其他情形。

三、报名时间

自公告之日起至2021年10月18日17:00。

四、聘用形式及工资待遇

招聘人员为公司的正式员工，入职后与公司签订劳动合同。其工资福利待遇依据公司薪酬管理办法确定，缴纳六险二金。

五、招聘流程

本次招聘工作包括线上报名、线上资格审核、笔试、现场资格审核及面试等环节。

（一）网上报名：有意者在规定时间内登录郑州地铁集团有限公司（点击招聘公告下方报名按钮）进行注册报名，并认真阅读附件中的填写说明，按要求填写个人报名信息，一人限报一个岗位。报名成功后请将个人身份证、学历证等相关证明材料扫描件上传至附信附件处，不传者视为放弃报名资格。

（二）线上资格审核：本次招聘将在报名结束后1个月内完成线上资格审核工作，通过资格初审者公司将电话或短信通知笔试时间及地点，未通过者不再进行通知。

（三）笔试：笔试科目主要考察应聘人员基本业务知识 ，考试题型为选择题和填空题。笔试采用百分制，闭卷考试。考试时间60分钟，满分100分，成绩合格者进入面试。本次招聘将在笔试结束后1个月内完成阅卷工作，通过笔试者公司将电话或短信通知面试时间及地点，未通过者不再进行通知。

请参加笔试人员携带好本人身份证备查，一经发现替考等弄虚作假者，当场取消其考试资格。

（四）现场资格审核及面试：面试前进行现场资格审核，资格审核须提供以下材料：

1.身份证原件；

2.毕业证/学位证原件及复印件；

3.其他能够证明本人资历或能力的证件材料。

（五）招聘总成绩按照面试成绩由高到低顺序确定录用人员名单。